德國國徽博物館
一本歷史圖畫書
法令
市政紋章保護協會 (VEkWH)
前言
公共紋章是一種必不可少的文化資產，它正在失去興趣和原始意義，特別是在我們這個時代，由於全球影響。
社區紋章保護協會 (VEkH) 想要抵制這種發展，並與國家、地區、城市和市政當局以及其他相關機構一起維護紋章，並與此相關，促進和研究紋章和家譜它們作為輔助歷史科學的基本重要性。
因此，VEkWH 將自己的任務設定為維護一般的紋章，特別是作為博物館方式的文化歷史和西方文獻的市政紋章。
世界上現存最大的私人收藏的手工雕刻和上漆的德國市政徽章旨在在手工紋章的輝煌刺激下，為紀念和歷史文化做出貢獻，並提高歷史意識，從而也廣大民眾的政治思想在財政上支持。
該協會的非營利地位不僅源於文化博物館收藏的德國公共紋章作為值得保護和值得呵護的古老西方文化資產 但 - 密切相關 - 最重要的是，在國家政治教育工作的背景下保存市徽，並結合每個展覽的重要性 - 在某種程度上是有形的 - 對人類歷史，定居點和城市。
在納入註冊協會章程的大型公共機構及其貢獻者社區中，博物館制定並實施了將博物館認定為紀念碑的選項。
該協會僅以非營利和科學目的運作，對所有人開放，不分國籍、出身、宗教或政治和性取向。該協會將讓所有人熟悉歷史，特別是紋章作為一項特殊任務。通過協會提供的各種可能性，每個人都可以為共同利益而活躍起來。
§ 1 名稱、註冊辦事處
(1) 協會名稱為市政紋章保護協會 (VEWH)
(2) 協會所在地為雷根斯堡，應列入協會名冊。
(3) 營業年度對應於日曆年。
(4) 本會是獨立的、無黨派的。
§ 2 目的、任務和目標
該協會只追求稅法“稅收特權目的”部分含義內的完全和直接的慈善目的。
促進藝術和文化；
促進古蹟保護和保存；
促進有利於慈善、慈善和教會目的的公民參與。
這些目的是通過以下任務實現的：
博物館展覽、導遊，尤其是紋章和國徽主題的參觀，旨在讓這種藝術和文化更接近更廣泛的公眾。
應該研究、保護和愛護藝術文化和地面古蹟。
通過加入協會，應該鼓勵公民在社區工作的意義上和團結起來為社區徽章挺身而出。
§ 3 非營利狀態
該協會完全且直接地追求稅法 (AO) §§ 52-57 含義內的非營利、文化和慈善目的。他無私積極；它主要不追求自己的經濟目的。
協會的資金只能用於法定目的。
除了用於完成法定任務的任何津貼外，協會成員不會從協會的資金中獲得任何報酬。這同樣適用於他們的辭職或解散協會。
任何人不得因與協會宗旨背道而馳的費用或過高的報酬而受到青睞。
在稅收選擇範圍內給予費用報銷和適當的報酬。
§ 4 會員資格
任何自然人或法人均可獲得會員資格。
錄取是通過書面申請。董事會以簡單多數對申請作出最終決定。拒絕不需要理由。不支持協會原則，特別是寬容思想的申請者，不能成為協會會員。成員不一樣
普通會員
通訊會員
支持會員
名譽會員
普通會員是創始會員和活躍於紋章紋章領域的人士。您擁有投票權以及主動和被動投票權。
通訊成員由董事會提名，也來自國外，為協會的利益做出了特殊貢獻。您沒有主動和被動投票權。
支持成員是在理想和物質上支持協會的自然人和法人。您沒有投票權，只有作為候選人參選的權利。
會員大會可以任命有資格的會員和其他對協會活動有重大推動作用的人士為名譽會員、名譽主席——沒有席位和投票權。
會員有權在可用範圍內使用協會的設施和活動。
會員資格以協會的死亡、辭職、開除或解散而告終。隨時可以退出。它應該以文本形式傳達給董事會。
如果一名成員儘管有提醒，但仍拖欠會費超過 24 個月，可以將其從成員名單中刪除。刪除必須在提醒中指出。
如果會員違反協會的目標或以對協會有害的方式行事，則可以將其排除在外。董事會以 2/3 多數票做出此決定。可以在收到後 6 週內對排除提出異議。
辭職後，會員對協會的資產沒有任何要求。已經支付的會員費將不予退還。
辭職的會員即使在辭職後也必須對協會事務保密。
§ 5 融資
該協會的資金來自會費、捐款、贈款和徵稅。在股東大會通過的財務條例中，確定出資和分配。此項供款的金額不得超過每年供款的三倍。
會員承諾及時通知協會董事會其地址或銀行詳細信息的更改。如果簽發了 SEPA 直接借記程序，借記將在 2 月 15 日發生。一個財政年度。
行為人的責任僅限於重大過失和故意。
§ 6 器官
協會機構為：
全體會議
董事會
諮詢委員會
名譽委員會
§ 7 董事會
董事會最少由兩人組成，最多由五人組成：
總統
第一任主席
副主席。
人大代表
大會在任命董事會時決定董事會職位的數量和董事會成員可能的職責範圍。
BGB第26條所指的董事會是第一任主席和第二任主席。您被單獨授權代表。
董事會由全體大會以簡單多數票無限期選舉產生。大會規則規定了細節。大會可以決定允許集體投票。應至少 5 名投票成員的要求，選舉可以秘密進行。對於不能參加股東大會的成員，可以選擇將投票權轉移給其他成員。最多可以傳輸 5 票。
董事會的任期將持續到新的選舉。它以簡單多數作出決定。在法律允許的範圍內，責任僅限於重大過失和故意。
董事會處理協會的日常事務。他可以簽訂就業、工作和貸款合同。可以設立辦公室來處理正在進行的行政業務。
為了完成任務，董事會可以召集非成員也可以參加的工作組。
董事會成員只能通過大會決議罷免。該決議需要四分之三的多數票才能通過。
如果董事會成員提前辭職，董事會可以暫時填補該職位，直到下一次股東大會。
每個正式成員都可以當選為董事會成員。如果董事會成員提前辭職，剩餘的董事會可以任命繼任者，直至下一次股東大會為止。董事會會議可以在線舉行。
§ 8 顧問委員會
顧問委員會最多由 7 人組成。董事會任命顧問委員會，任期為 2 年。
諮詢委員會在行政以及紋章和家譜問題上為委員會提供支持。他負責博物館的運營、活動和導遊、科學工作和檔案工作。
§ 9 名譽委員會
名譽委員會在爭議中召開。董事會由兩名董事和三名成員組成。
在法律允許的範圍內，名譽委員會的決定是最終決定。
§ 10 大會
股東大會至少每兩年召開一次。邀請為文本形式，期限為 3 週。會議決議由會議主席和會議記錄保管人簽署。
會員應就協會事務自由發表意見。為此，應舉行定期會議，包括虛擬會議（例如聊天、Skype、視頻會議）。
董事會可以隨時召開臨時股東大會。如果有 40% 的有權投票的成員以文本形式同意該決議，也可以不經大會通過大會決議。
如果協會的利益需要，或者需要1/3的會員號召，以文字形式說明目的和理由，則必須召集。邀請由董事會至少在會議召開前 8 天以書面形式發出，並載明議程。臨時股東大會不公開。表格和加載截止日期可以偏離。然後通過電話或電子方式發送邀請。無論出席人數多少，每次大會都有法定人數。
股東大會的申請必須至少提前一周以文本形式提交給董事會，並將在股東大會“雜項”項下處理。未按時提交的申請，只有在出席的大多數選民的支持下才能出席聽證會。董事會的動議不需要這種支持，但可以在法律允許的範圍內隨時提出。
§ 11 會員的義務
遵守協會章程並促進其中建立的協會原則。
遵守董事會的命令和股東大會的決議
參加會員大會和俱樂部活動
幫助採購文件/文件/材料以實現協會的目標。
對設施和物體進行適當和仔細的處理。
用戶對協會設施和物品的損壞和損壞情況的通知，無論是否有故障
顯示活動地點附近活動的參觀者的損壞事件。
§ 12 數據保護聲明
為實現協會的宗旨和任務，協會按照歐盟通用數據保護條例 (GDPR) 和聯邦數據保護法 (BDSG) 的要求處理會員的個人數據。
在滿足相應法規中描述的要求的範圍內，協會的每個成員特別享有以下權利：
根據 GDPR 第 15 條獲得信息的權利，
根據 GDPR 第 16 條進行更正的權利，
根據 GDPR 第 17 條的刪除權，
根據 GDPR 第 18 條限制處理的權利，
根據 GDPR 第 20 條獲得數據可移植性的權利和
GDPR 第 21 條規定的反對權。
禁止協會機關、所有員工或為協會工作的任何其他人未經授權處理、披露、提供給第三方或以其他方式使用個人數據，用於完成各自任務以外的目的。該義務也適用於上述人員離開協會的情況。
§ 13 可分割性條款
如果公司章程中的某項事項在法律上無效，這不影響其餘條款的有效性。無效條款將被內容盡可能相同且盡可能接近預期條款目的或相關法律條款的條款所取代。
董事會有權根據當局的要求獨立進行章程的修改。
§ 14 解散
如果解散或失去其稅收優惠目的，該協會的資產將歸德國俱樂部和協會的聯邦協會所有，該協會必須直接將其專門用於慈善目的。
為此專門召開的會員大會決定協會的解散。解散只能由出席並有權投票的成員的 3/4（四分之三）多數決定。如果不滿足此要求，則必須召開新會議，然後由 3/5（五分之三）有權投票的出席人員決定解散協會。
大會任命清算人。
關於《一般平等待遇法》（AGG）的說明：
為了更好的可讀性，各個項目和名稱以陽性形式給出。它們同樣適用於女性。
該協會成立於 07/27/2019。